Ein Ansatz, bei einem Unternehmen (oder einer Abteilung oder Team) eine Unternehmenstransformation anzustoßen, kann sich am Design Thinking orientieren. Design Thinking will herauszufinden, was ein Endkunde benötigt (gaps and needs). Für den Coach ist das Unternehmen der Endkunde und dieses Framework daher geeignet.

Der Design Thinking Prozess ...